To masz na bank:
- umowa o pracę (pierwsza na 12 miesięcy),
- pracę w trybie hybrydowym w [Warszawie, al. Jana Pawła II 17 lub Pereca 1 (przy Rondzie ONZ), Poznaniu, ul. Kolorowa 8 i 10 (przy centrum handlowym King Cross), Wrocławiu, ul. Robotnicza 11 (przy Muzeum Współczesnym), Lublinie, ul. Nałęczowska 14 (przy skrzyżowaniu z aleją Kraśnicką), Gdańsku, ul Grunwaldzka 472 (Olivia Business Centre)],
- zespół/lider: Zespół ds. Obsługi Klientów Korporacyjnych i CIB / Agata Kmietowicz
- cel: zapewnienie kompleksowego wsparcia prawnego i operacyjnego w zakresie strukturyzowania, dokumentowa oraz zabezpieczenia transakcji kredytowych dla klientów korporacyjnych.
Jesteśmy bankiem z zapleczem technologicznym. W naszej centrali łączymy kilkanaście jednostek biznesowych. Choć jesteśmy zupełnie różni to mamy jeden cel - wszystko robimy na bank. Na co dzień tworzymy wspólnie zespół 16 osób. Mamy też możliwość integracji z innymi pracownikami np. dzięki ponad 20 Klubom Zainteresowań.
Cenimy różnorodność wśród naszych pracowników. Wierzymy, że każdy, bez względu na indywidualne predyspozycje, może wnieść niepowtarzalną perspektywę do naszej firmy.
Aplikuj, jeśli:
- masz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: prawo, ekonomia, bankowość),
- posiadasz co najmniej 3 lata doświadczenia w:
- - przygotowaniu dokumentacji kredytowej i zabezpieczeniowej dla dużych spółek i korporacji,
- - analizie decyzji kredytowych oraz warunków transakcji,
- - pracy z dokumentacją konsorcyjną i strukturą umów w standardzie LMA,
- znasz produkty kredytowe dla klientów instytucjonalnych,
- potrafisz negocjować warunki umów i rozumiesz prawo zabezpieczeń kredytowych,
- bardzo dobrze (poziom min. B2) posługujesz się językiem angielskim w kontekście prawnym i biznesowym.
Twoje zadania w tej roli:
- przygotowywanie dokumentacji prawnej transakcji kredytowych (umowy kredytowe i umowy zabezpieczeń) dla największych Klientów bankowości korporacyjnej,
- przygotowywanie aneksów i innych zmian do umów w standardzie LMA,
- analiza dokumentacji prawnej wymaganej do sporządzenia umów kredytowych i umów zabezpieczeń,
- analiza decyzji kredytowych,
- strukturyzowanie warunków transakcji,
- praca z dokumentacją konsorcjalną,
- przygotowywanie payoff letter, waiverów oraz dokumentacji zwalniającej zabezpieczenia, w tym również dla transakcji w standardzie LMA.
Na bank zadbamy dla Ciebie o:
- umowę o pracę,
- pracę w trybie hybrydowym (lokalizacja na początku oferty),
- prywatną opiekę medyczną Medicover (z możliwością wykupienia pakietu stomatologicznego),
- system kafeteryjny z punktami do wymiany na aktywności, np. wypoczynkowe, kulturalne, gastronomiczne lub dofinansowanie do przedszkola/żłobka/klubu dziecięcego,
- kartę Multisport,
- ofertę produktową banku oraz pożyczki na pracowniczych warunkach,
- aktywności wellbeingowe, np. Kluby Zainteresowań, webinary, ćwiczenia, podcasty; inicjatywy w biurach np. mammobus, profilaktyczne badanie wzroku, warsztaty z samoobrony,
- wyprawkę dla dzieci,
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami: dodatek finansowy na cele prozdrowotne, dodatkowe 2 dni urlopu dla pracowników z lekkim stopniem niepełnosprawności, całkowita praca zdalna, jeśli charakter program poleceń pracowniczych – nagrodę pieniężną za polecenie osoby do pracy w banku.
Jak wygląda wdrożenie i rozwój?
Na bank nie rzucimy Cię na głęboką wodę. Zaplanowaliśmy wdrożenie, które obejmować będzie wprowadzenie do organizacji, Twojej jednostki biznesowej i zadań.
Dołącz do nas w kilku krokach.
· Wyślij CV do naszej analizy, a my podejmiemy decyzję czy zaprosimy Cię do kolejnego etapu.
· Spotkaj się (online) z rekruterem(-ką) i managerem(-ką).
· Wykonaj zadanie merytoryczne/test (w zależności od stanowiska).
· Pracuj z nami w naszym zespole!
Po każdym z etapów rekrutacji otrzymasz od nas informację zwrotną, dostosowaną do jego poziomu zaawansowania. Po spotkaniach zaś wrócimy do Ciebie z kompleksowym podsumowaniem mailowym lub telefonicznym.
Stosujemy najwyższe standardy zarządzania ryzykiem, dbamy o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług.
