Najwyższa jakość usług i obsługi klienta to nasz priorytet. Doskonalimy nasze procesy, wdrażamy nową strategię i tworzymy przestrzeń na nowe technologie i innowacje. Nasz cel to pełne pasji zespoły, które zainicjują nowe możliwości biznesowe. Wartości, którymi się kierujemy to odpowiedzialność i zaangażowanie, a nasze zadania realizujemy efektywnie, pełni nowej energii!
Czego od Ciebie oczekujemy?
- Kilkuletniego doświadczenia w zarządzaniu zespołem
- Umiejętności pracy z podległym zespołem w oparciu o cele i dążenie do ich realizacji
- Proaktywnej postawy we wdrażaniu rozwiązań poprawiających efektywność i jakość procesów
- Analitycznego myślenia, rozwiązywania trudnych zagadnień i koncentracji na celach biznesowych
- Zdolności do myślenia innowacyjnego
- Umiejętności szybkiego reagowania na pojawiające się wyzwania
- Umiejętności budowania atmosfery pracy wspierającej otwartą komunikację, motywację i zaangażowanie pracowników
- Czynnego prawa jazdy kat. B i gotowości do podróży służbowych
- Umiejętności budowania relacji
- Znajomości MS Office
- Dobrej organizacji pracy własnej i podległego zespołu
Zakres obowiązków:
Jakie zadania na Ciebie czekają?
- Efektywne zarządzanie zespołem pracowników
- Koordynowanie pracy zespołu w różnych lokalizacjach
- Koordynowanie i monitorowanie wszystkich aspektów obsługi kancelaryjnej realizowanych przez sekcję
- Planowanie i organizacja prac sekcji
- Monitorowanie i optymalizowanie procesów związanych z obiegiem dokumentów
- Wdrażanie i nadzorowanie procedur dotyczących obsługi korespondencji
- Koordynowanie realizacji zmian w ramach obsługiwanych procesów
- Inicjowanie zmian usprawniających i optymalizujących procesy oraz poprawiających jakość i efektywność zadań zespołu
- Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia sprawnego przepływu informacji
- Reagowanie na bieżące wyzwania i wsparcie zespołu w realizacji zadań
- Monitorowanie opracowywania sprawozdań, raportów i analiz
- Monitorowanie jakości realizowanych czynności w ramach procesów operacyjnych
Oferujemy:
Nasze benefity i mocne strony:
- Udział w interdyscyplinarnych projektach na rzecz całej Grupy TAURON
- Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024
- Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (docelowo na czas nieokreślony)
- Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne
- Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
- Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji)
- Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)
- Dofinansowanie do karty MultiSport
- Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
- Pracowniczy Program Emerytalny
- Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie
- Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)
- Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)
- Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
- Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)
- Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
- Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)
Dołącz do nas i zasil przyszłość nową energią!
#Zasilani nową energią
Report job
