Miejsce pracy: Gdańsk
Twój zakres obowiązków
- Przyjmowanie, rejestrowanie i klasyfikowanie zgłoszeń technicznych użytkowników za pomocą systemu helpdeskowego;
- Rozwiązywanie podstawowych problemów technicznych dotyczących sprzętu komputerowego, systemów operacyjnych i oprogramowania;
- Udzielanie wsparcia użytkownikom końcowym w zakresie obsługi urządzeń peryferyjnych, takich jak drukarki, skanery i telefony IP;
- Wspieranie użytkowników w zakresie konfiguracji kont, dostępu do sieci oraz resetowania haseł;
- Przekazywanie złożonych problemów na wyższe poziomy wsparcia (L2) i monitorowanie ich statusu;
- Zapewnienie profesjonalnej i skutecznej komunikacji z użytkownikami podczas rozwiązywania zgłoszeń;
- Tworzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej oraz bazy wiedzy dla najczęstszych problemów;
- Wdrażanie standardowych procedur IT związanych z konfiguracją sprzętu i oprogramowania;
- Monitorowanie infrastruktury IT za pomocą narzędzi do podstawowego nadzoru i zgłaszanie problemów;
- Współpraca z zespołami IT oraz zewnętrznymi dostawcami w celu zapewnienia ciągłości działania systemów.
Nasze wymagania
- Znajomość systemów operacyjnych Windows 10/11 oraz podstaw administracji Windows Server;
- Podstawowa znajomość technologii sieciowych (TCP/IP, DNS, DHCP);
- Znajomość narzędzi helpdeskowych oraz standardów SLA;
- Umiejętność diagnozowania problemów technicznych i skutecznego ich rozwiązywania;
- Umiejętność pracy zespołowej oraz komunikacja z użytkownikami nietechnicznymi;
- Dbałość o szczegóły, proaktywność oraz orientacja na potrzeby użytkowników;
- Mile widziane certyfikaty IT (ITIL Foundation);
- Mile widziana znajomość systemów monitorowania infrastruktury IT (np. Zabbix) oraz podstaw wirtualizacji (VMware);
To oferujemy:
- ROZWÓJ: konferencje, szkolenia, certyfikaty, dofinansowanie do indywidualnych lekcji języka angielskiego i studiów;
- KOMFORT: parking dla pracowników;
- BEZPIECZEŃSTWO I ZDROWIE: prywatna opieka medyczna w Medicover, karta Multisport lub Medicover Sport, ubezpieczenie na życie;
- DODATKI PIENIĘŻNE: premia półroczna za zrealizowane cele, nagroda świąteczna, nagroda wakacyjna, nagrody dla „bezpiecznych pracowników kwartału”, nagroda (do 2000zł brutto) za polecenie kolegi/koleżanki do pracy;
- POZOSTAŁE BENEFITY: karta przedpłacona Edenred, dofinansowania do posiłków w kantynie lub karta lunchowa (w zależności od lokalizacji), owocowe dni w obu lokalizacjach, upominek z okazji urodzin, sportowe drużyny firmowe, dni tematyczne, konkursy i eventy firmowe.
- Benefity
- dofinansowanie zajęć
sportowych
- prywatna opieka
medyczna
- dofinansowanie nauki
języków
- dofinansowanie szkoleń
i kursów
- ubezpieczenie na życie
- preferencyjne pożyczki
- parking dla
kierowców
- karty przedpłacone
- paczki świąteczne
- świętowanie urodzin
- możliwość uzyskania uprawnień