Miejsce pracy: Katowice
Opis stanowiska
- Tworzenie i wykonywanie scenariuszy oraz przypadków testowych w oparciu o wymagania funkcjonalne
- Dokumentowanie wyników testów oraz szczegółowe raportowanie wykrytych błędów
- Ścisła współpraca z zespołem deweloperskim, analitykami oraz projektantami w celu zapewnienia jakości produktu
- Udział w testach regresyjnych, integracyjnych i akceptacyjnych
- Przeprowadzanie testów na różnych środowiskach (np. DEV, UAT, PROD)
- Wsparcie w tworzeniu testów automatycznych lub analiza możliwości automatyzacji testów
Wymagania, jakich oczekujemy od Kandydatów
- Minimum 1–2 lata doświadczenia w testowaniu manualnym aplikacji webowych i/lub mobilnych
- Umiejętność samodzielnego tworzenia przypadków i scenariuszy testowych
- Znajomość cyklu życia oprogramowania (SDLC) oraz procesu zapewnienia jakości (QA)
- Praktyczna znajomość narzędzi do zarządzania testami i zgłaszania błędów (np. Jira, TestRail, Zephyr)
- Umiejętność pracy zespołowej oraz dobre zdolności komunikacyjne
- Dokładność, skrupulatność i dbałość o szczegóły
- Podstawowa znajomość SQL i testowania baz danych
- Doświadczenie w testowaniu automatycznym z użyciem narzędzi takich jak Selenium, Cypress lub Playwright
- Znajomość języków skryptowych (np. Python)
- Umiejętność czytania logów aplikacji oraz podstawowa znajomość systemów kontroli wersji (np. Git)
- Znajomość narzędzi CI/CD (np. Jenkins, GitLab CI)
Oferujemy
- Zatrudnienie w stabilnej firmie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
- Kompleksowe wsparcie logistyczne – zakwaterowanie, wyżywienie, transport
- Niezbędne narzędzia pracy
- Możliwość rozwoju i zdobycia nowych doświadczeń poprzez uczestnictwo w interesujących projektach
- Rozwojowe, międzynarodowe środowisko pracy
- System benefitów – np. karnet sportowy, pakiet medyczny
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: [email protected]
W CV prosimy o zawarcie klauzuli dotyczącej przetwarzania danych osobowych:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2019, poz. 1781) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
