Twój zakres obowiązków
✅ tworzenie angażujących i skutecznych opisów produktów, ofert sprzedażowych oraz materiałów promocyjnych
✅ zarządzanie i aktualizacja danych produktowych, zapewnienie ich spójności i poprawności
✅ budowanie i wdrażanie spójnego języka komunikacji marki na wszystkich kanałach sprzedaży
✅ tworzenie treści produktowych i reklamowych (Facebook, Instagram, LinkedIn, Google Ads), postów na social media, landing page’y, newsletterów oraz scenariuszy animacji sprzedażowych
✅ przygotowywanie inspiracji i koncepcji dla grafik/animacji
✅ tworzenie scenariuszy do animacji wideo oraz współpraca przy ich realizacji
✅ badanie rynku, analiza konkurencji i potrzeb klientów w celu tworzenia unikalnych benefitów produktów
✅ analiza wyników publikowanych treści i optymalizacja pod kątem lepszych efektów sprzedażowych
✅ badanie trendów rynkowych oraz konkurencji w celu proponowania innowacyjnych rozwiązań
Nasze wymagania
✅ minimum 2–3 lata doświadczenia w pracy w E-commerce oraz copywritingu sprzedażowym
✅ znajomość technik sprzedażowych i umiejętność tworzenia perswazyjnych treści
✅ perfekcyjne umiejętności językowe – gramatyka, stylistyka, lekkie pióro
✅ kreatywność i zdolność myślenia „out-of-the-box”
✅ doświadczenie w tworzeniu treści na różne kanały komunikacji (social media, strony internetowe, materiały promocyjne)
✅ strategiczne podejście do contentu – umiejętność dostosowania treści do różnych kanałów sprzedaży oraz grup docelowych
✅ umiejętność badania rynku oraz analizowania potrzeb klientów
✅ umiejętność pracy w zespole oraz komunikatywność
✅ zorientowanie na efekt i wyniki sprzedażowe
Mile widziane
✅ doświadczenie w pracy jako Copywriter, Creative Copywriter lub Direct Response Copywriter
✅ umiejętność tworzenia strategii komunikacji oraz wyznaczania kierunku kreatywnego projektów
To oferujemy
✅ umowę o pracę lub B2B
✅ elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (pomiędzy 7:00-9:00)
✅ pracę w modelu hybrydowym (3 dni pracy w biurze + 2 zdalnie)
✅ pracę w nowoczesnym biurze w Olivia Business Center
✅ dużą niezależność i samodzielność w doborze sposobu realizowanych zadań
✅ nowoczesne narzędzia pracy - sprzęt, oprogramowanie
✅ pełne wsparcie zespołu - każdy dokładnie zna swoje zadania i wie, gdzie szukać pomocy
✅ opiekę medyczną
✅ dofinansowanie do karty Multisport
✅ spotkania integracyjne
Benefity:
- dofinansowanie zajęć
sportowych
- prywatna opieka
medyczna
- ubezpieczenie
na życie
- elastyczny
czas pracy
- owoce
- zniżki na firmowe
produkty i usługi
- spotkania
integracyjne
- brak
dress code’u
- kawa / herbata
- strefa relaksu
- świętowanie
urodzin
- program
rekomendacji
pracowników
O nas
Primagran to nie tylko firma, to społeczność pasjonatów, którzy razem tworzą przyszłość branży. Jako laureaci wielu prestiżowych nagród, takich jak Diament Meblarstwa, A'DESIGN AWARD & COMPETITION, IDA Design, Diamenty Miesięcznika Forbes, Gazele Biznesu czy Pomorskiego Pracodawcy Roku nieustannie podnosimy poprzeczkę. Nasze zlewozmywaki granitowe oraz akcesoria kuchenne każdego dnia podbijają serca klientów w Polsce i Europie.
W Primagran wierzymy, że sukces buduje się wspólnie. Dlatego stworzyliśmy przyjazne środowisko pracy, w którym liczy się każdy głos. Jeśli cenisz sobie otwartość, współpracę i ciągły rozwój, to miejsce jest dla Ciebie. Dołącz do naszego zespołu i razem z nami kształtuj przyszłość naszej branży.
Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Primagran Sp. z o.o. z siedzibą w Żuławkach, Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem [email protected].
Będziemy przetwarzali różne informacje o Tobie w następujących celach i w oparciu o następujące podstawy prawne: prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę:
- w celu wypełnienia ciążących na nas obowiązków prawnych – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje);
- w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest wymagany w systemie eRecruiter do Twojej prawidłowej identyfikacji;
- w oparciu o Twoją zgodę (m.in. dane, które dobrowolnie zamieszczasz w swoim zgłoszeniu rekrutacyjnym, np. Twój wizerunek, zainteresowania, dane zawarte w referencjach od byłych pracodawców);
- prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę);
- zbadania satysfakcji z procesu rekrutacji (w oparciu o Twoją zgodę oraz w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes);
- ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z rekrutacją (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes);
- na wypadek gdybyśmy musieli powtórzyć tę rekrutację (w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes).
Zasadniczo, prosimy o nieprzekazywanie nam podczas procesu rekrutacji żadnych danych wrażliwych, takich jak np. informacje o stanie Twojego zdrowia czy inne dane wskazane w art. 9 RODO. Jeśli jednak uznasz, że podanie takich danych w trakcie procesu rekrutacyjnego jest konieczne, np. ze względu na Twoją szczególną sytuację, zwrócimy się do Ciebie z prośbą o wyrażenie odrębnej zgody na przetwarzanie przez nas takich danych wrażliwych.
Podanie danych osobowych wskazanych w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa (jeżeli zostały wskazane powyżej) jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji. Podobnie podanie wskazanych powyżej danych niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy i niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne.
Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę lub przetwarzamy je na Twoje żądanie przed zawarciem umowy) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 12 miesięcy, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 24 miesięcy.
Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. Analizujemy kandydatów w systemie eRecruiter za pomocą różnych filtrów wyszukiwania i oceniamy ich pod kątem kwalifikacji, umiejętności oraz doświadczenia zawodowego do zajmowania określonego stanowiska pracy. Dokonujemy tego w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na wyszukiwaniu i grupowaniu kandydatów, którzy najlepiej pasują do określonego stanowiska pracy.
W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem [email protected].
