Every day, Global Payments makes it possible for millions of people to move money between buyers and sellers using our payments solutions for credit, debit, prepaid and merchant services. Our worldwide team helps over 3 million companies, more than 1,300 financial institutions and over 600 million cardholders grow with confidence and achieve amazing results. We are driven by our passion for success and we are proud to deliver best-in-class payment technology and software solutions. Join our dynamic team and make your mark on the payments technology landscape of tomorrow.
eService jest liderem rynku akceptacji kart płatniczych i rozliczania transakcji elektronicznych w Polsce, a także największym dostawcą technologii w zakresie usług rozliczeniowych w Europie Środkowo-Wschodniej. Firma działa na rynku od prawie 25 lat i oferuje przedsiębiorcom omnichannelowe rozwiązania płatnicze zarówno dla stacjonarnych i mobilnych punktów usługowo-handlowych, jak i działalności online. W ofercie ma terminale POS i bramki płatnicze dla rozwiązań e-commerce i m-commerce. Firma wspiera promocję płatności bezgotówkowych w małych i średnich przedsiębiorstwach, a także w jednostkach samorządu terytorialnego i instytucjach publicznych.eService należy do Global Payments Inc. (NYSE: GPN) i PKO Banku Polskiego. Global Payments z siedzibą w Atlancie w stanie Georgia, zatrudnia około 27 000 pracowników na całym świecie, jest spółką z listy Fortune 500® i członkiem S&P 500. Prowadzi działalność o światowym zasięgu obejmującym Amerykę Północną, Europę, Azję i Pacyfik oraz Amerykę Łacińską.
Starszy Specjalista/Ekspert ds. Monitoringu Transakcji
O roli:
Codzienna praca Zespołu Monitoringu Transakcji polega na zapobieganiu zjawiskom generującym ryzyko finansowe dla naszej firmy. Twoja rola będzie polegać na identyfikowaniu, weryfikowaniu i w razie podejrzenia, zgłaszaniu transakcji nietypowych, mogących wskazywać na oszustwa. Tutaj rozwiniesz swoje umiejętności analityczne oraz zdobędziesz szeroką wiedzę z zakresu monitorowania ryzyka transakcji.
Zostań częścią naszego zespołu, w którym będziesz:
- analizować alerty generowane przez systemy monitoringu transakcji
- weryfikować autentyczność podejrzanych transakcji
- współpracować z organami ścigania
- śledzić trendy fraudowe
- wyjaśniać okoliczności wystąpienia transakcji oszukańczych
- rekomendować działania zmierzających do minimalizowania ryzyka finansowego dla Spółki
- utrzymywać bieżący kontakt z zespołami operacyjnymi w ramach grupy Global Payments w Europie
- rekomendować zmiany w ustawieniach systemów monitorujących
Czego potrzebujesz, aby osiągnąć sukces:
- kreatywności, nieszablonowego myślenia
- umiejętności pracy pod presją czasu
- minimum dwuletniego doświadczenia w monitoringu transakcji bezgotówkowych, w firmie o zbliżonym profilu działalności (banki, centra rozliczeniowe)
- dobrej znajomości języka angielskiego
- gotowość do pracy w godzinach 6-14
Mile widziane:
- znajomość języka czeskiego
- znajomość SQL
Co od nas dostaniesz:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę z perspektywą długoterminowej współpracy
- szkolenie wdrożeniowe w pierwszych dniach pracy, dzięki któremu lepiej poznasz naszą firmę
- szkolenia dla pracowników: u nas rozwiniesz swój potencjał zawodowy i osobisty
- prywatną opiekę medyczną Luxmed dla Ciebie i członków Twojej rodziny (w tym stomatologię)
- dostęp do karty Multisport
- możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie
- darmową naukę języka angielskiego i niemieckiego (w wersji on-line)
- dostęp do bezpłatnego i anonimowego programu doradztwa w zakresie psychologicznym, finansowym i prawnym
- a nawet świeże owoce w każdy wtorek oraz codziennie pyszna kawa z Praskiej Palarni
Co dalej:
- wyślij CV
- rozmowa telefoniczna – porozmawiamy krótko o stanowisku i Twoim doświadczeniu (15 min)
- spotkanie rekrutacyjne – poznamy się, dowiesz się więcej o eService, poznasz swojego Managera i porozmawiamy szerzej o Twoim doświadczeniu (60 min)
- oferta współpracy – po udanym procesie rekrutacji złożymy Ci propozycję współpracy
- witamy w naszym zespole – przekazanie niezbędnych narzędzi do pracy i wdrożenie w nowe obowiązki
Global Payments Inc. is an equal opportunity employer. Global Payments provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, ancestry, age, marital status, sexual orientation, gender identity or expression, disability, veteran status, genetic information or any other basis protected by law. If you wish to request reasonable accommodations related to applying for employment or provide feedback about the accessibility of this website, please contact [email protected].
