- 0225075
- 09/06/2025
- Trainee
- Warschau, Polen
- Katowice ul. Chorzowska 50
- ING Bank
O stanowisku
Forma zatrudnienia: umowa zlecenie (6 miesięcy)
Lokalizacja: Katowice lub Warszawa (praca hybrydowa)
O zespole:
Tworzymy Zespół profesjonalistów, lubiących i angażujących się w wykonywaną pracę. Jesteśmy odpowiedzialni jest za rozwój i utrzymanie systemów ryzyka kredytowego, dostarczanie rozwiązań usprawniających pracę z danymi oraz usprawnianie wykorzystywania danych w procesach ryzyka. Szczególny nacisk kładziemy na skracanie czasu, jaki poświęcamy na pozyskiwanie danych do procesów ryzyka. Wierzymy, że odpowiednie zarządzanie danymi dobrej jakości to jeden z kluczowych elementów, przesądzających o przewadze konkurencyjnej naszego Banku.
Twoje zadania
- wspierasz zespół programistów w codziennej pracy
- wspierasz zespół w zarządzaniu zleceniami zmian w aplikacjach ryzyka kredytowego
- analizujesz kod oraz dokumentujesz procesy biznesowe
- asystujesz przy implenetacji nowych rozwiązań i funkcjonalności
- wspierasz zespól w przygotowaniu materiałów na spotkania wewnętrzne
- współpracujesz z interesariuszami
- szkolisz się w programowaniu (SAS 4GL) oraz uczysz się narzędzia SAS Data Integration Studio
- testujesz nowe rozwiązania i funkcjonalności
Nasze oczekiwania
- masz status studenta lub absolwenta studiów licencjackich/magisterskich (do 2 lat od ukończenia studiów)
- umiesz posługiwać się językami SQL i SAS 4GL LUB umiesz posługiwać się językiem Python w stopniu podstawowym ((i/ lub umiejętność przeczytania i zrozumienia kodu napisanego w Javie)
- posiadasz zdolność analitycznego myślenia
- znasz język angielski na poziomie B2
- jesteś komunikatywny/a i umiesz pracować w zespole
To oferujemy
- umowę zlecenie na okres 6 miesięcy
- cele rozwojowe i wsparcie mentora
- udział w LeaderShipING, czyli grupowym spotkaniu osób stażujących z członkiem zarządu
- kartę sportową – Medicover Sport
- możliwość korzystania z platformy e-learningowej, eTutor i Legimi
- dostęp do platformy Viva Engage – przestrzeni do dzielenia się doświadczeniami, inspiracjami i budowania relacji w ramach całej organizacji
- certyfikat ukończenia stażu
Your place of work
Eplore the area
Questions? Just ask
ING Recruitment team
Bij ING willen we het beste uit mensen halen. Daarom hebben we een inclusieve cultuur waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en een verschil te maken voor onze klanten en de samenleving. Diversiteit, gelijkheid en inclusie staan bij ons altijd voorop. We behan iedereen eerlijk, ongeacht leeftijd, geslacht, genderidentiteit, culturele achtergrond, ervaring, geloof, ras, etniciteit, beperking, gezinssituatie, seksuele geaardheid, sociale afkomst of wat dan ook. Heb je hulp nodig of kunnen we iets voor je doen tijdens je sollicitatie of gesprek? Neem dan contact op met de recruiter die bij de vacature vermeld staat. We werken graag samen met jou om het proces eerlijk en toegankelijk te maken. Lees hier meer over hoe wij staan voor diversiteit, inclusie en erbij horen.
Report job
