- Wykonywanie czynności związanych z obsługą administracyjno-kadrową
- Współpraca z jednostkami organizacyjnymi spółki w zakresie realizowanych spraw
- Monitorowanie terminów (badania lekarskie, BHP, pouczenia okresowe)
- Obsługa magazynu awaryjnego w zakresie przyjmowania dostaw, inwentaryzacji materiałów magazynowych
- Obsługa przyzakładowych stacji paliw w zakresie zamawiania, przyjęcia paliwa oraz monitorowania stanu paliwa
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: Prawo Pracy, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Administracja lub pokrewne
- 2-letnie doświadczenie w obsłudze kadrowo-płacowej pracowników
- Znajomość systemu SAP
- Znajomość przepisów prawa pracy
- Umiejętność pracy pod presją czasu, rzetelność oraz dokładność w wykonywaniu obowiązków
Administratorem danych osobowych zbieranych w procesie rekrutacyjnym jest PGE Energetyka Kolejowa S.A. z siedzibą: ul. Hoża 63/67 00-681 Warszawa.
Z PGE Energetyka Kolejowa S.A. można się skontaktować poprzez adres e-mail:[email protected] lub pisemnie na adres siedziby wskazany powyżej.
W PGE Energetyka Kolejowa S.A. został wyznaczony inspektor ochrony danych, z którym można się skontaktować poprzez e-mail: [email protected] we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych.
Celem przetwarzania danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko, a w przypadku udzielenia zgody również na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych.
W zakresie określonym przepisami prawa pracy, podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (RODO). Jeżeli chcesz przesłać dodatkowe dane niewymagane przepisami prawa, podstawą prawną do ich przetwarzania jest zgoda, określona w art. 6 ust. 1 lit. a RODO, którą wyrażasz poprzez swoje zachowanie polegające na przesłaniu formularza aplikacyjnego.
Zebrane dane osobowe będą przechowywane przez PGE Energetyka Kolejowa S.A. przez okres 6 miesięcy od momentu zakończenia procesu rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko. W przypadku wyrażenia dodatkowej zgody na przetwarzanie danych do przyszłych celów rekrutacyjnych przez okres 3 lat lub do momentu jej wycofania.
Każda osoba ma prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, oraz ograniczenia ich przetwarzania.
W zakresie w jakim podstawą przetwarzania danych osobowych jest zgoda, przysługuje prawo do jej wycofania w dowolnym momencie. Wycofanie zgody może zostać dokonane poprzez przesłanie żądania na adres e-mail: [email protected]. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem. W zakresie, w jakim dane są przetwarzane w sposób zautomatyzowany na podstawie zgody, przysługuje także prawo do przenoszenia swoich danych osobowych. W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z PGE Energetyka Kolejowa S.A. lub z wyznaczonym inspektorem ochrony danych (dane kontaktowe wskazane powyżej).
Każda osoba ma również prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Podanie przez danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie innych danych jest dobrowolne.
