Miejsce pracy: Łódź
Specjalnością EFLA jest projektowanie dla sektora elektroenergetycznego i kompleksowa obsługa inwestycji. Poszukujemy osoby, która dołączy do naszego zespołu rozwoju projektów w roli specjalisty ds. ofertowania, odpowiadając za przygotowanie i koordynację ofert dla kluczowych klientów z branży energetycznej.
Twoje zadania:
- monitorowanie zamówień publicznych i komercyjnych,
- analiza zapytań ofertowych, interpretacja przedmiotu zamówienia i ocena zgodności z możliwościami organizacji,
- monitorowanie terminowości i prawidłowego przebiegu tworzenia oferty,
- współpraca z liderami zespołów projektowych przy tworzeniu oferty
- prowadzenie dialogu z zamawiającymi (pytania i odpowiedzi w toku postępowań),
- poszukiwanie podwykonawców i prowadzenie negocjacji kosztowych,
- nadzór nad kompletnością ofert (dokumenty, załączniki, zabezpieczenia),
- dbałość o terminowość i poprawność formalną składanych ofert.
Nasze wymagania:
- wykształcenie wyższe (preferowane techniczne),
- min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku, mile widziane doświadczenie w branży projektowej, budowlanej lub konstrukcyjnej,
- mile widziane doświadczenie w obszarze elektroenergetyki (PSE, OSD, biura projektowe, wykonawcy),
- znajomość PZP, dokumentacji SIWZ i PFU, zasad zabezpieczeń umów,
- bardzo dobra znajomość MS Office,
- znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- dokładność, skrupulatność i dobra organizacja pracy.
Oferujemy:
- wynagrodzenie w przedziale 6000-11000, w zależności od Twojego doświadczenia,
- sprawiedliwy system premiowy (premie roczne i kwartalne) oparty o Twoje indywidualne wyniki, jak również wyniki Twojego zespołu i całej firmy,
- pracę w ambitnej, wciąż rozwijającej się firmie o stabilnej pozycji rynkowej i 25-letnim doświadczeniu.
Warunki zatrudnienia w EFLA
Pierwsza umowa o pracę jest umową próbną, zawartą na okres 3 miesięcy. Druga umowa jest zawierana na okres 12 miesięcy. Kolejną umowę z pracownikiem zawieramy na czas nieokreślony.
Proces rekrutacji
Po otrzymaniu Twojego zgłoszenia zaprosimy Cię na spotkanie online lub w naszej siedzibie, aby omówić Twoje doświadczenie, motywacje oraz wzajemne oczekiwania związane z pracą w EFLA. W ciągu kilku dni po spotkaniu przekażemy Ci informację zwrotną i decyzję o zatrudnieniu. W rzadkich przypadkach, możemy zaproponować dodatkowe spotkanie z kierownikiem zespołu. Wymagamy jedynie CV, ale będzie nam miło, jeśli prześlesz również list motywacyjny.
