Specjalista ds. Zarządzania Asortymentu Trader

Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 25 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my, masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu.

Twój zakres obowiązków:

• Przygotowywanie i aktualizowanie baz produktów i list asortymentowych
• Analiza danych sprzedażowych i rekomendowanie zmian wspierających sprzedaż produktów
• Weryfikacja dostępności asortymentu i bieżąca aktualizacja danych
• Przygotowywanie raportów i analiz dla działu Klientów Trader
• Monitorowanie trendów rynkowych oraz działań konkurencji
• Wspieranie działu Klientów Trader w kwestiach administracyjnych
• Aktywny udział w rozwijaniu nowych narzędzi i aplikacji
• Współpraca z innymi działami firmy w zakresie realizacji założonych celów.

Nasze oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe.
• Minimum rok doświadczenia w dziale zakupów na stanowisku Asystenta lub Specjalisty.
• Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, pozwalająca na swobodną komunikację.
• Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel, Power Point).
• Wysoko rozwinięte umiejętności analityczne.
• Inicjatywa, samodzielność, łatwość nawiązywania kontaktów oraz utrzymywania pozytywnych relacji biznesowych.

Oferujemy:

• Ciekawą pracę w międzynarodowym środowisku jednej z czołowych, globalnych firm handlowych (Metro Group), współpracę z ludźmi na różnych szczeblach, w różnych kulturach.
• Bezpłatny parking oraz kawa/herbata do dyspozycji Pracowników w przypadku pracy w biurze.
• Dużą samodzielność w realizacji zadań, możliwość organizacji pracy własnej, realny wpływ na osiągane wyniki i nieformalną atmosferę pracy.
• Przyjazną i nieformalną atmosferę pracy.
• Atrakcyjny pakiet benefitów (m.in. zniżki na zakupy w MAKRO, prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie kart sportowo-rekreacyjnych, dofinansowanie do posiłków).
• Możliwości rozwoju i budowania ścieżki kariery w różnych obszarach związanych z działalnością sieci handlowej (w tym IT).