Młodszy specjalista ds. kadr i płac
Miejsce pracy: Kluczbork
- samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej zgodnie z wymaganiami prawnymi,
- tworzenie dokumentacji pracowniczej (sporządzanie umów o pracę, aneksów, umów o odpowiedzialności finansowej, świadectw pracy, przygotowywanie wypowiedzeń umów o pracę),
- prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz rozliczeń w zakresie nieobecności pracowniczych, urlopów i zwolnień lekarskich,
- sporządzanie raportów kadrowych,
- pełna obsługa ZFŚS,
- przygotowywanie i weryfikacja prawidłowości naliczeń listy płac dla różnych form zatrudnienia (umowa o pracę, umowa zlecenie),
- rejestracja i wyrejestrowanie pracowników oraz zleceniobiorców z ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego, przygotowywanie wszelkich raportów do ZUS (obsługa programu Płatnik),
- tworzenie planów szkoleń pracowników i organizacja tych szkoleń,
- rekrutacja nowych pracowników.
- minimum 3-letnie doświadczenie w pracy w obszarze kadr i płac w firmie zatrudniającej powyżej 300 pracowników,
- wykształcenie wyższe (kierunek księgowość, ekonomia, prawo, prawo pracy),
- bardzo dobra praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, ZFŚS, PPK, ZUS oraz podatkowych,
- bardzo dobra znajomość MS Office, w tym programu Excel,
- umiejętność budowania bardzo dobrych relacji z klientami wewnętrznymi i zewnętrznymi,
- zdolność analitycznego myślenia,
- dobra organizacja pracy własnej i umiejętność wyznaczania priorytetów, a także samodzielność i systematyczność,
- mile widziana znajomość programu kadrowo-płacowego Impuls.
- pracę w silnej Spółce o ugruntowanej pozycji na rynku,
- zatrudnienie w oparciu o umowy o pracę,
- wynagrodzenie stałe + część ruchoma (premia uznaniowa),
- możliwość rozwoju poprzez udział w szerokiej ofercie szkoleniowej,
- rozwój umiejętności językowych,
- możliwość zdobywania cennych doświadczeń i rozwoju zawodowego u boku wysoko wykwalifikowanych specjalistów,
- świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych,
- spotkania integracyjne,
- ubezpieczenie grupowe oraz prywatną opiekę medyczną,
- możliwość zdobycia dodatkowego wynagrodzenia w ramach programu poleceń pracowniczych.
Benefity:
- Dofinansowanie zajęć
sportowych
- Prywatna opieka
medyczna
- Ubezpieczenie
na życie
- Spotkania
integracyjne
- Dodatkowe
świadczenia socjalne
FAMAK SA to zespół pracowników posiadających najwyższe kwalifikacje w zakresie projektowania, produkcji i zarządzania z ponad 80-letnią tradycją. Stale poszukujemy elastycznych i wykwalifikowanych pracowników z różnych obszarów, którzy wraz z nam wytwarzać będą produkty najwyższej jakości dla krajowych i światowych kontrahentów.
Report job
