- 0229098
- 28/07/2025
- Trainee
- Katowice, Polen
- ING Bank
O stanowisku
Forma zatrudnienia: umowa zlecenie
Lokalizacja: ul. Chorzowska 50, Katowice (praca hybrydowa)
O zespole: Praca w Epert Team Nieruchomości – Rozwój i Automatyzacja, którego zadania związane są z pozyskiwaniem i analizą danych rynku nieruchomości, zarządzaniem umowami w obszarze nieruchomości, właścicielstwem bazy danych, współpracy przy budowaniu modeli AI oraz rozwojem narzędzi do automatyzacji procesów związanych z oceną wartości nieruchomości.
Twoje zadania
- bierzesz udział w spotkaniach projektowych, także międzynarodowych prowadzone w języku angielskim
- opracowujesz notatki
- przygotowujesz prezentacje i materiały w języku angielskim
- wspierasz zespół - zbierasz potrzebne informacje, planujesz spotkania, pilnujesz, żeby wszystko było dobrze zorganizowane
- dzielisz się pomysłami i obserwacjami - Twoje spojrzenie naprawdę się liczy
Nasze oczekiwania
- studiujesz bankowość, zarządzanie lub zarządzanie projektami
- znasz angielski na poziomie co najmniej B2 - potrafisz pisać i mówić
- masz doświadczenie w organizowaniu wydarzeń lub prowadzeniu projektów studenckich
- dobrze się komunikujesz, ogarniasz organizację i potrafisz działać samodzielnie
- lubisz pracować w zespole i jesteś zaangażowany_a w to, co robisz
To oferujemy
- umowę zlecenie na okres 6 miesięcy
- cele rozwojowe i wsparcie mentora
- udział w LeaderShipING, czyli grupowym spotkaniu osób stażujących z członkiem zarządu
- kartę sportową – Medicover Sport
- możliwość korzystania z platformy e-learningowej, eTutor i Legimi
- dostęp do platformy Viva Engage – przestrzeni do dzielenia się doświadczeniami, inspiracjami i budowania relacji w ramach całej organizacji
- certyfikat ukończenia stażu
Your place of work
Eplore the area
Questions? Just ask
ING Recruitment team
Bij ING willen we het beste uit mensen halen. Daarom hebben we een inclusieve cultuur waarin iedereen de kans krijgt om te groeien en een verschil te maken voor onze klanten en de samenleving. Diversiteit, gelijkheid en inclusie staan bij ons altijd voorop. We behan iedereen eerlijk, ongeacht leeftijd, geslacht, genderidentiteit, culturele achtergrond, ervaring, geloof, ras, etniciteit, beperking, gezinssituatie, seksuele geaardheid, sociale afkomst of wat dan ook. Heb je hulp nodig of kunnen we iets voor je doen tijdens je sollicitatie of gesprek? Neem dan contact op met de recruiter die bij de vacature vermeld staat. We werken graag samen met jou om het proces eerlijk en toegankelijk te maken. Lees hier meer over hoe wij staan voor diversiteit, inclusie en erbij horen.