Starszy(-a) Specjalista(-ka) w Wydziale Geodezji i Regulacji Stanów Prawnych
Nr ref.:
Nr ref.:
Na tym stanowisku odpowiedzialny/a będziesz za:
- Przyjmowanie dokumentacji technicznej do uzgodnienia na podstawie wniosku złożonego przez inwestora lub jego upoważnionego przedstawiciela
- Rejestrowanie wpływających do uzgodnień i wydania opinii wniosków, poprzez nadawanie im numerów rejestru będących identyfikatorem projektu na mapach, w opinii i rozliczeniach finansowych
- Zapoznanie się i analiza zgłoszonej do uzgodnienia dokumentacji projektowej, opracowanie i wydanie opinii Kolejowego Zespołu Uzgadniania Dokumentacji Projektowej
- Wnoszenie uzgodnionych usytuowań projektowanych inwestycji na mapy geodezyjne
- Archiwizowanie uzgodnionej dokumentacji projektowej
- Naliczanie opłat za czynności geodezyjne i kartograficzne zgodnie z obowiązującym cennikiem i sporządzanie rozliczenia celem wystawienia faktury za dokonane uzgodnienie
- Prowadzenie korespondencji z urzędami administracji samorządowej i rządowej w sprawach związanych z prowadzeniem KZUDP z zachowaniem terminowości udzielania odpowiedzi
Czego oczekujemy od Ciebie?
- Wykształcenie wyższe - specjalność w dziedzinie geodezji i kartografii, budownictwa
- Doświadczenie oraz znajomość geodezyjnych programów komputerowych, obliczeniowych i graficznych ( WinKalk, Micromap, GEO-INFO, AutoCAD ) oraz znajomość obsługi pakietu programów Microsoft Office
- Znajomość aktualnych przepisów prawa: ustawy Prawa geodezyjnego i kartograficznego wraz z przepisami wykonawczymi oraz standardami technicznymi oraz Prawa Budowlanego
- Umiejętność pracy w zespole, łatwość komunikacji, umiejętność argumentowania i pracy pod presją czasu
- Umiejętność samodzielnego planowania i organizowania pracy własnej, umiejętność analitycznego myślenia i podejmowania decyzji w ramach przydzielonych kompetencji
- Wysoka motywacja do pracy i nastawienie na wynik, zaangażowanie, samodzielność, odporność na stres
- Mile widziana znajomość specyfiki prac geodezyjnych na kolejowych terenach zamkniętych
Oferujemy:
- Praca na lata- 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat
- Stabilizacja- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Produkty firmowe- ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza
- Szkolenia- możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów
- Rozwój- udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników
- Atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel
- Benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych