Opis firmy
Grupa Coface, której początki sięgają 1946 roku, jest światowym liderem w zakresie ochrony, finansowania i zarządzania należnościami. Posiadamy swoje oddziały w 67 krajach (a poprzez sieć firm partnerskich obecni jesteśmy w 100 krajach), w których usługi świadczy 4580 specjalistów. Na rynku polskim działamy od 1992 roku i jesteśmy jedyną spółką, która zarządza należnościami poprzez 4 linie biznesowe: ubezpieczenie należności, faktoring, informację handlową i windykację należności B2B. Więcej informacji: www.coface.pl
Opis oferty pracy
- Analiza ryzyka transakcji i podejmowanie decyzji dotyczących zakresu udzielanej ochrony ubezpieczeniowej, ceny umowy ubezpieczenia i innych warunków
- Analiza i ocena wniosków przedłożonych przez Handlowców, Account Managerów,.
- Współpraca i pełnienie funkcji doradczej dla Handlowców/ Account Managerów nt. rozwiązań związanych z zarządzaniu ryzykiem
- Zarządzanie procesem podejmowania decyzji w ramach Commercial Underwritingu, raportowania,
- Prowadzenie dokumentacji w zakresie wydawanych zgód, ofertowania oraz innych istotnych tematów
Kwalifikacje
- posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne),
- posługujesz się językiem angielskim (B1/B2),
- posiadasz znajomość i wiedzę nt. różnych struktur umów ubezpieczenia należności,
- swobodnie odnajdujesz się w środowisku MS Office (zwłaszcza Word, Excel),
- lubisz pracować w zespole i jesteś komunikatywny,
- posiadasz zdolność analitycznego myślenia,
- jesteś dokładny/a i sumienny/a,
- masz umiejętność rozwiązywania problemów w samodzielny sposób,
- organizujesz sobie pracę poprzez hierarchizacje ważności zadań w warunkach presji czasowej,
Dodatkowe informacje
Oferujemy:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w firmie z 78-letnią tradycją w branży ubezpieczeniowej, działającą w 57 krajach
- Laptop, telefon (wg wymagań), a jeśli potrzebujesz – monitor do Twojego domowego stanowiska pracy
- Współfinansowanie prywatnej opieki medycznej w PZU, karty Multisport oraz ubezpieczenia na życie - oferujemy pakiety dla Ciebie, jak i Twoich najbliższych
- Dostęp do platformy wellbeingowej Multilife, aby zapewnić Ci zdrowie, kondycję i wewnętrzny spokój
- Dofinansowanie do żłobka lub przedszkola, wypoczynku oraz bony świąteczne
- Bonus (do 1500 zł) za polecenie osoby, która dołączy do naszego zespołu z Twojej rekomendacji
- Elastyczny, hybrydowy system pracy – aby ułatwić Ci łączenie życia zawodowego i rodzinnego
- Pracę w świeżo wyremontowanym biurze w Warszawie zlokalizowanym tylko 2 minuty od Dworca Zachodniego
- Kompleksowy, 3-miesięczny proces onboardingu – Twój “buddy” zapozna Cię z produktem, naszą strategią sprzedaży oraz organizacją, bo brak doświadczenia w branży nie jest przeszkodą do pracy z nami
- Platformę do nauki aż 6 języków obcych - również w formie grupowych zajęć z lektorem w trakcie pracy
- Szanse na rozwój w strukturach grupy i regionu
- Możliwość udziału w procesie mentoringowym nawet dla nowych pracowników
- Spotkania integracyjne, działania CSR i wolontariaty oraz akcje dobroczynne – robimy dobro i myślimy o innych.