Lokalizacja:
Poznań, PL, 61-831
POZNAJ NAS I TWOJE PRZYSZŁE OBOWIĄZKI
Dlaczego warto być częścią zespołu Specjalistów w Biedronce? Bo żaden dzień w pracy nie będzie taki sam - każdy przyniesie nowe wyzwania, których realizacja będzie miała wpływ na decyzje zakupowe milionów Polaków. Pracuj w stabilnej firmie zatrudniającej ponad 80 000 pracowników i rozwijaj się z nami!
Za co będziesz odpowiadać:
- Analiza oraz archiwizowanie umów i dokumentów,
- Weryfikacja oraz kontrola warunków zawartych w umowach najmu i podnajmu, tj. akty egzekucji, płatności, gwarancje, polisy,
- Prowadzenie rejestrów dla warunków zawartych w umowach i ich aktualizacja w celu utrzymania poprawnych rozliczeń,
- Współpraca z wynajmującymi w zakresie realizacji warunków wynikających z zawartych umów,
- Współpraca z najemcami oraz podnajemcami w zakresie realizacji warunków umów,
- Współpraca między działami w zakresie kwestii finansowo-prawnych związanych z umowami, w tym działami Biedronki na Słowacji,
- Współpraca przy optymalizacji oraz wdrażaniu nowych usprawnień w ramach działu.
NASZE WYMAGANIA I OFEROWANE BENEFITY
Jakich osób szukamy:
- Z wykształceniem wyższym administracyjno-prawnym, ekonomicznym, ekonomiczno-prawnym,
- Samodzielnych, odpowiedzialnych i bardzo dobrze zorganizowanych,
- Potrafiących pracować z dużą ilością dokumentów i danych,
- Z co najmniej rocznym doświadczeniem na podobnym stanowisku,
- Ze swobodą w analizowaniu umów i dokumentów z nimi powiązanych,
- Z dobrą znajomością pakietu MS Office, w szczególności MS Excel,
- Ze znajomością języka angielskiego na poziomie minimum B2.
Mile widziane
- Znajomość programu SAP,
- Znajomość języka słowackiego.
Co zapewniamy:
- Umowę o pracę (bez okresu próbnego),
- Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny:prywatna opiekamedyczna, ubezpieczenie na życie, dodatkowe zasilenia e-kodów na zakupy wBiedronce i Hebe (min. 3 razy w ciągu roku), dofinansowanie karty Multisport orazpożyczki na cele mieszkaniowe i wiele innych,
- Dostęp do platformy e-learningowej,
- Możliwości awansu pionowego i poziomego w strukturach firmy,
- Dostęp do gabinetu fizjoterapeuty na terenie biura,
- Dofinansowanie do nauki języka angielskiego,
- Kompleksowy onboarding: 3 - miesięczne wdrożenie, opieka buddy’ego, InductionDays z przedstawicielami różnych działów,
- Rozwój i możliwość korzystania z wiedzy najlepszych praktyków branży retail.