Masz analityczny umysł i interesuje Cię jakość materiałów wykorzystywanych w nowoczesnej produkcji? Dołącz do naszego zespołu w Jabil Kwidzyn i wspieraj jakość u źródła – współpracując bezpośrednio z dostawcami, prowadząc audyty oraz analizując dane, które realnie wpływają na procesy produkcyjne. Niezależnie od Twojego poziomu doświadczenia – znajdziemy dla Ciebie miejsce i ścieżkę rozwoju.
Inżynier jakości materiałów w naszej firmie zajmuje się:
współpracą z przedstawicielami dostawców materiałów,
dostarczaniem dokładnej i regularnej informacji zwrotnej o jakości materiałów,
rozpatrywaniem reklamacji jakościowych dot. materiałów,
planowaniem i przeprowadzaniem audytów jakości po stronie dostawców, oraz egzekwowaniem akcji naprawczych,
przeprowadzaniem oceny dostawców,
zarządzaniem wskaźnikami jakości materiałów.
dostarczaniem dokładnej i regularnej informacji zwrotnej o jakości materiałów wewnątrz organizacji.
Chętnie porozmawiamy jeśli:
Posiadasz wykształcenie wyższe lub jesteś w trakcie studiów.
Dobrze znasz język angielski.
Posiadasz umiejętność analitycznego myślenia i analizy danych.
Swobodnie działasz w MS Office.
Docenimy jeśli dodatkowo:
Posiadasz praktyczną znajomość narzędzi jakościowych (FMEA, Control Plan, analiza Pareto, raport 8D).
Znasz procesy produkcyjne.
Posiadasz doświadczenie w pracy z projektami Six Sigma, uprawnienia audytora wewnętrznego, doświadczenie w branży elektronicznej lub farmaceutycznej.
Mamy wyjątkowo elastyczne podejście do rekrutacji. Dostosujemy poziom stanowiska do twojej wiedzy i umiejętności.
Jeśli zaczynasz przygodę z jakością - pomożemy ci się rozwinąć. Jeśli masz już spore doświadczenie - damy ci możliwość realizacji ambitnych projektów w międzynarodowym zespole.
Oferujemy:
Współpraca w oparciu o umowę o pracę.
2 dodatkowe dni urlopu płatnego.
Dostęp do platformy Motivizer (Luxmed, Multisport).
Zaplanowane wdrożenie w specyfikę pracy przy wsparciu mentorów i liderów.
Jasne i dostępne ścieżki rozwoju.
Premia miesięczna.
Stołówka na terenie firmy.
Grupowe ubezpieczenie na życie.
Program wsparcia pracowników EAP (porady psychologiczne, finansowe oraz prawne).
Praca w kulturze dbania o bezpieczeństwo w pracy.
Aby dowiedzieć się więcej o Jabil Kwidzyn, odwiedź naszą stronę internetową, korzystając z poniższego linku.
http://pages.beamery.com/jabil/page/jabilkwidzyn
BE AWARE OF FRAUD: When applying for a job at Jabil you will be contacted via correspondence through our official job portal with a jabil.com e-mail address; direct phone call from a member of the Jabil team; or direct e-mail with a jabil.com e-mail address. Jabil does not request payments for interviews or at any other point during the hiring process. Jabil will not ask for your personal identifying information such as a social security number, birth certificate, financial institution, driver’s license number or passport information over the phone or via e-mail. If you believe you are a victim of identity theft, contact your local police department. Any scam job listings should be reported to whatever website it was posted in.
Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.
Accessibility Accommodation
If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e-mail to Always_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to.#whereyoubelong