Twój zakres obowiązków:
- Kontakt z Zamawiającym oraz z Punktem Informacji Drogowej
- Pełnienie dyżurów przy zimowym oraz bieżącym utrzymaniu dróg
- Prowadzenie dokumentacji i rozliczanie prac sprzętu oraz pracy własnej
- Prawo jazdy kat. B
- Dyspozycyjność
- Komunikatywność
Więcej informacji można uzyskać dzwoniąc od poniedziałku do piątku, w godzinach: 9:00 – 15:00, tel. 516 008 591.
- Niezbędny, profesjonalny sprzęt do wykonywania obowiązków służbowych
- Pracę w firmie będącej liderem w branży utrzymania dróg
- Pracę w stabilnej, dynamicznie rozwijającej się firmie
- Przyjazną atmosferę w pracy
- Atrakcyjne wynagrodzenie
ZABERD jest liderem na polskim rynku usług utrzymania dróg krajowych i autostrad. Naszym celem jest zapewnienie funkcjonowania bezpiecznej i efektywnej infrastruktury drogowej zapewniającej zrównoważony rozwój w Polsce.
Od 30 lat bierzemy udział w tworzeniu infrastruktury drogowej w Polsce mając na uwadze, że bezpieczne i nowoczesne drogi i autostrady są gwarancją zrównoważonego rozwoju. Jako lider rynkowy kompleksowego utrzymania sieci dróg i autostrad o długości ponad 2500 km jesteśmy zobowiązani do dostarczenia na rzecz społeczności bezpiecznej i efektywnej infrastruktury. U podstaw naszego sukcesu leży ciągła doskonałość procesów technologicznych, najnowsze metody budowlane, innowacyjność a przede wszystkim doświadczony zespół pracowników. Obecnie zatrudniamy ponad 300 pracowników i cały czas rozwijamy swoja działalność, kreując nowe atrakcyjne miejsca pracy na terenie całej Polski.
wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do ZABERD SPÓŁKA Z O. O. z siedzibą w: ul. Bystrzycka 24, 54-215 Wrocław (Pracodawca - administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę kontaktując się z nami pod adresem e-mail: sekretariat@zaberd.eu.
Będziemy przetwarzali informacje o Tobie w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby wypełnić ciążące na nas obowiązki prawne – dane wskazane w Kodeksie pracy (m.in. dane identyfikacyjne, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, umiejętności, kwalifikacje) lub w innych przepisach prawa (według wymogów ogłoszenia); (b) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i Twojej dostępności do rozpoczęcia pracy); (c) w oparciu o Twoją zgodę (np. Twój wizerunek, zainteresowania); w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. Twój adres e-mail, który jest niezbędny do Twojej identyfikacji na formularzu Pracuj.pl). Twoje dane osobowe możemy przetwarzać także celu prowadzenia przyszłych rekrutacji na różne stanowiska (w oparciu o Twoją zgodę). Podanie danych osobowych wskazanych w przepisach prawa, niezbędnych do podjęcia działań na Twoje żądanie przed zawarciem umowy lub niezbędnych w naszym prawnie uzasadnionym interesie, jest obowiązkowe, żeby wziąć udział w rekrutacji.